讓想干事的人有機會
能干事的人有舞臺
干成事的人有地位有待遇
唯才是舉 ,真才必用
一起創(chuàng)造,勇于擔當,共同分享
人盡其才 才盡其用 共同發(fā)展 共享成功
規(guī)范并完善公司內部崗位等級和專業(yè)序列,現已設計了管理序列、專業(yè)技術序列和項目管理序列三種專業(yè)序列,結合員工的特點、個體差異,為員工提供清晰、多元化的職業(yè)發(fā)展通道,為員工的職業(yè)生涯提升創(chuàng)造堅實而有力的條件。持續(xù)推進青年人才、骨干員工的培養(yǎng)機制,不斷豐富、優(yōu)化人才選拔任用機制,完善員工職業(yè)發(fā)展通道,推動優(yōu)秀人才快速成長,促進公司內部人才的合理流動。
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售前/售后技術支持工程師
2
2024.4.15
工作職責:
1、負責區(qū)域內寄存柜及其產品的接貨,維修工作;
2、跟蹤并發(fā)現客戶需求;
3、對區(qū)域內的客戶進行回訪巡檢;
4、配合銷售做好產品市場推廣;
5、提成在同行業(yè)中居前列。
任職資格:
1、學歷不限,(有一定的計算機及網絡基礎優(yōu)先)但要有樂于學習,勇于鉆研;
2、具有較強的服務意識,良好的團隊合作精神。良好的適應能力及學習能力;
3、具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對工作的激情;
4、誠實守信,思維敏捷;
5、適應省內出差;
6、有承受壓力的能力。